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[提问] 1402*3 第二问

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发表于 2019-11-15 15:32:40 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国四川
这句话我怎么都不懂呢,我理解的是“w=6存在帕累托改进,一般能力者在这个工资水平愿意被雇佣,而企业对其的预期薪资低于6,那么不是应该求职者的福利水平提高,而招聘方的福利水平降低吗?
‘而企业通过降低薪酬也没减少招聘的人数’这句话我也没读懂

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发表于 2019-11-15 16:49:27 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国四川
需求曲线从w=6,降到w=5时,就业量还是4;这里认为劳动市场上,只要没有使失业增加,求职者的福利就没有改变;而招聘方的成本从6*4降到了5*4,福利提高了

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哦哦晓得了  详情 回复 发表于 2019-11-15 18:08
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发表于 2019-11-15 16:50:55 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国四川
你的思路里,企业是因为不知道劳动者的质量,才给出平均工资的;如果他想雇优质劳动者,就应该提高工资

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学姐可以再说仔细一点吗?我还是不怎么懂叻  详情 回复 发表于 2019-11-15 18:04
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 楼主| 发表于 2019-11-15 18:08:14 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国四川
逍遥容与 发表于 2019-11-15 16:49
需求曲线从w=6,降到w=5时,就业量还是4;这里认为劳动市场上,只要没有使失业增加,求职者的福利就没有改变;而招聘方的成本从6*4降到了5*4,福利提高了

哦哦晓得了
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